本站讯 近日，陕西省江河水库工作中心一行到陕西河务局就事业单位绩效考核与绩效工资分配方面的先进经验和创新做法进行了深入交流与探讨。

会上，陕西河务局相关负责人对江河水库工作中心一行的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了陕西河务局单位情况及近年来在水利事业发展中取得的成果。陕西河务局人事处就本单位绩效工资开展情况、分配考核办法等情况进行了交流。江河水库工作中心人事处处相关负责人分享了该中心在绩效考核与绩效工资分配制度改革方面进行的积极探索与实践。

随后，双方围绕事业单位绩效工资分配的公平性、绩效考核的难点以及如何更好地发挥绩效考核的“指挥棒”作用等问题展开了热烈讨论。与会人员各抒己见，既有理论层面的深入剖析，也有实践案例的生动分享，现场气氛热烈而融洽。

双方均表示，对方单位的经验做法为自身提供了很好的借鉴和启示。下一步，将结合自身实际，进一步优化完善绩效考核与绩效工资分配机制，努力构建更加科学、合理、高效的管理体系，为水利事业高质量发展提供坚实保障。