“作风建设年”活动开展以来，黄委幼儿园对标对表，认真贯彻“五个维度”“四个抓手”“三个着力”的工作新要求，立足幼儿保教工作，以“打造作风优良，能适应新形势、新任务的教职工队伍，全面提升保教工作质量，推进治黄后勤事业健康、和谐发展”为目标，在全园范围内开展以“讲规矩、抓落实、强作风、提能力”为主题的“作风建设年”活动。

建章立制 规范台账管理

为切实做好疫情防控工作，切断一切传染源，保证幼儿和教职工的身体健康，黄委幼儿园建立教职工、教职工及同居家属、幼儿、幼儿及同居家属疫苗接种4本台账，加强对离退职工新冠疫苗接种宣传，补充完善“幼儿园教职工两点一线承诺书”“幼儿园疫情防控分区负责明细表”，完善《幼儿园疫情防控应急处理预案》，制定《幼儿及共同生活人员疫情防控时期上报有关信息的规定》《关于进一步严肃教职工防疫纪律的规定》《幼儿园新冠疫苗接种工作领导小组分工及职责》等相关制度和管理办法。同时，根据“作风建设年”活动制度“废改立”要求，修改《幼儿园工作人员绩效考核办法》《幼儿园民主理财实施细则》，使作风建设内化于心、外化于行、固化于制。

坚定信念 勇于主动担当

黄委幼儿园通过召开“作风建设年”经济工作讲解沟通会，对干部职工进行讲解，使职工了解幼儿园2021年整体经济状况，离退休人员、在职人员等职工2021年收支情况，并预估2022年经济状况。通过讲解、沟通和交流，积极传播正能量，使职工树立起主人翁意识，坚定理想信念，转变工作作风，勇于主动担当。

幼儿园持续落实黄委“我为群众办实事”的工作要求，全体教职工每天提前30分钟到岗，延长30分钟下班，义务为家长提供延时服务，持之以恒地为家长办实事、解难题，最大化方便家长。

作风优良 职工绽放光彩

为进一步推进“作风建设年”活动走深走实，做到示范带动、模范引领，黄委幼儿园组织召开“优秀志愿者宣讲活动”，让优秀志愿者代表分享志愿服务中的感人瞬间和心得体会。河南都市频道记者采访并报道幼儿园优秀志愿者救助群众于危难的先进事迹。

2022年5月，郑州新一轮疫情卷土重来，黄委幼儿园党员干部第一时间响应上级部署，41名教职工积极参与，就地转为“宣传员”“信息员”“服务员”等多重角色志愿者，齐心战“疫”，分别为社区、黄委11个楼院提供志愿服务。志愿者不怕苦、不怕累，值班值守、测温消毒、采集信息、搀老扶幼、服务上门，奋战在抗疫一线，以优异的表现展现出良好的精神风貌，其中5名教职工被社区评为优秀志愿者，彰显了幼儿园教职工的责任与担当。

通过“作风建设年”活动的开展，幼儿园全体职工责任意识和服务意识进一步增强，有效提高了管理能力、业务水平和服务能力，全园呈现出风清气正、求真务实的工作新局面。幼儿园将总结经验，以点带面，深化“作风建设年”活动成果，全面落实“精细服务、品质后勤”的工作理念，为推动黄委后勤事业高质量发展作出应有贡献。